Canada. Hausse de la valeur marchande de l'épargne-retraite

La valeur marchande de l'épargne-retraite détenue dans les caisses de retraite d'employeurs a augmenté de 35,4 milliards de dollars, ou de 4,5 %, entre le premier trimestre et le deuxième trimestre de 2009. Il s'agit de la première hausse depuis le deuxième trimestre de 2008.

Les caisses de retraite d'employeurs se sont chiffrées à 826,5 milliards de dollars à la fin du deuxième trimestre, mais elles étaient toujours inférieures de 13,4 % par rapport au sommet de 954,6 milliards de dollars atteint à la fin de 2007.

La valeur marchande des actions et des fonds d'actions a représenté 32,7 % du total des actifs des caisses de retraite à la fin du deuxième trimestre, en baisse par rapport au sommet de 40,1 % atteint au premier trimestre de 2006.

La proportion des actifs détenus dans des obligations a diminué pour s'établir à 36,9 %. Les placements immobiliers ont représenté 8,2 % du total des actifs, les hypothèques, 1,6 % et les placements à court terme, 3,8 %. Les autres éléments d'actifs, dont les fonds communs étrangers, ont constitué 16,7 %.

Au total, la valeur marchande des investissements étrangers a représenté 29,0 % du total des actifs des caisses de retraite à la fin du deuxième trimestre.

Les revenus de 26,6 milliards de dollars ont dépassé les dépenses de 16,0 milliards de dollars au deuxième trimestre, donnant lieu à un mouvement de trésorerie positif de 10,6 milliards de dollars. Il s'agit d'un revirement par rapport au trimestre précédent et du premier mouvement de trésorerie positif depuis le deuxième trimestre de 2008.

Le mouvement de trésorerie positif résultait principalement d'importantes hausses dans la vente des valeurs mobilières et d'une hausse de 37,2 % des revenus de placements comparativement au premier trimestre de 2009.

Les revenus tirés des cotisations des employeurs et des employés ont augmenté de 8,5 % pour atteindre 9,7 milliards de dollars au cours du deuxième trimestre. Le montant des prestations versées aux retraités est demeuré stable par rapport au trimestre précédent (10,0 milliards de dollars).

Au total, environ 5,9 millions de travailleurs canadiens participent à un régime de pension de l'employeur. Parmi ceux-ci, 4,8 millions participent à une caisse de retraite en fiducie, et 1,1 million sont principalement couverts par des contrats avec des sociétés d'assurances. Les données présentées dans ce communiqué portent uniquement sur les régimes de retraite en fiducie et sur leurs caisses de retraite.

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